Jeder Betrieb ist unterschiedlich und Anforderungen individuell. Durch das große Konen & Lorenzen Netzwerk an Interims Managern finden Sie den passenden Kandidaten zur vertrauensvollen Zusammenarbeit. Vakanzen überbrücken, Strategien und Turn-Around-Stories entwickeln, Digitalisierung oder Change Management – mit uns finden Sie die richtige Führungskraft für Ihre Immobilie
Greifen Sie auf über 9.000 potenzielle Interim Manager aus dem Konen & Lorenzen Netzwerk zurück. Mit uns finden Sie genau die richtige Führungskraft für Ihr individuelle Anforderungsprofil!
Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Personalberater. Wir selektieren für Sie relevante Interim Manager und stellen Ihnen eine geeignete Vorauswahl für die spätere Anstellung vor.
Wie bieten Ihnen die besten Experten auf unterschiedlichen Themengebieten. Unsere Vermittlung umfasst beispielsweise in der Betriebsführung, der Sanierung sowie in hotelbezogenen Spezialthemen.
Mit unseren erfahrenen Interim Managern kommen Sie auch durch schwierige Zeiten. Meistern Sie beispielsweise mit der Unterstützung unserer Experten den Betriebsübergang oder eine krankheitsbezogene Vakanz im Unternehmen.
Durch unsere Vermittlung kommen Sie mit den erfolgreichsten Interim Managern aus der Hotellerie und Gastronomie zusammen. Profitieren Sie von Spezialisten der Branche, Überbrücken Sie kurzfristige Vakanzen oder stellen Sie den unbeschwerlichen Betriebsübergang sicher.
Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unseres Schwesterunternehmens Konen & Lorenzen Recruitment Consultants. Wir vermitteln Ihnen ausschließlich Top-Interim Manager mit nachgewiesenen Referenzen. Mit uns finden Sie den richtigen Interim Manager für Ihre Bedürfnisse.
In einem persönlichen Gespräch sprechen wir über die Anforderungen an den gesuchten Interims Manager, die Aufgabenstellen und die Ziele der Anstellung.
Anhand Ihres individuellen Budgets können wir passende Interim Manager in unserer Datenbank identifizieren. Gerne stehen wir Ihnen hierbei beratend zur Seite.
In unserer Datenbank befinden sich über 9.000 potenzielle Interim Manager. Anhand Ihres Anforderungsprofils identifizieren wir passende Kandidaten und prüfen die Verfügbarkeit.
Wir vermitteln grundsätzlich nur Interim Manager, welche uns von Ihrer Kompetenz überzeugt haben. In einem individuellen Angebot erhalten Sie gleichzeitig auch eine übersichtliche Präsentation von unterschiedlichen Kandidaten.
Sie schließen mit uns einen Dienstleistungsvertrag ab, welche bereits das Honorar für den Interim Manager sowie unsere Vermittlungsprovision enthält.
Alle Weichen sind auf Start gestellt. Wir begleiten während des Interim Managements stetig als Ansprechpartner und stehen für Rückfragen gerne zur Verfügung.
In unserem kostenfreien Erstgespräch lernen Sie unsere Dienstleistungen und unserer Datenbank Interim Manager besser kennen. Schon hier können wir Ihren Bedarf einschätzen und Ihnen eine Handlungsempfehlung in dem weiteren Vermittlungsprozess aussprechen.
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